2014年3月27日、28日，為期兩天的2014太和集團商業運營“贏對競爭 創新發展”市場評估座談會成功召開。本次會議由太和集團商業運營中心組織，共設置三站，分別走進太和電子城，太和文化禮品城和太和日化城，衡水公司兩大商城，對太和集團旗下五大商城2014年在如何進行經營創新、如何在紛繁復雜的競爭中持續領先等舉措進行督導、評估。太和集團總裁兼太和電子城、太和大廈總經理李美璇，太和集團財務金融管理中心總監張素琴，太和集團地產運營中心總經理趙博超出席會議，太和文化禮品城兼太和日化城總經理陳暇和衡水公司總經理李育琨也分別出席了本商城會議。參加會議的還有集團商業運營中心、各商城市場部、企劃部、廣告部等相關部門人員。

本次座談會分專題匯報和自由討論兩個環節。首先由各商城市場部經理、企劃部經理或負責人、廣告部經理和新媒體主管分別從2014年整體市場經營及競爭環境、商城具體運營狀況、存在問題及優劣勢等各個方面運用精準數據進行深入闡述、剖析，并立足實際，創新思維，系統化提出一系列的創新舉措。在之后的自由討論環節，大家紛紛就商城管理規范、服務提升、營銷宣傳、品牌建設及如何贏對競爭等熱點問題等發表自己的觀點，積極獻計獻策，現場氣氛非常熱烈。

在會議最后，太和集團總裁李美璇對各商城的創新工作亮點表示肯定，并針對各商城實際運營情況重點強調：一是，講團隊配合協作精神，商城各部門間要特別加強執行力和工作協作精神；二是，眼睛向內，首先要做到知己，要善于分析自身優劣勢，挖掘內部潛力，提升管理服務創新能力，做到自身強大，才能持續領先，繁榮發展；三是，眼睛向外，加強學習，并學以致用。“他山之石，可以攻玉，拿來主義，未嘗不可”，有些好的創新舉措、成功經驗可以直接拿來我用，更接地氣、更具實效性；四是，要善于整合優勢資源，善于借勢、造勢。我們在集團內部資源整合的基礎上，還要加強對外部資源的整合，異業聯盟，跨界營銷更是企業擴大品牌知名度、提升品牌美譽度和市場影響力的重要手段，通過跨界整合，讓和世界更精彩！另外：李總在市場及營銷資源整合方面向集團商業運營中心提出了更高的要求，在金融服務方面向集團財務金融中心提出了重要課題，最后，李總強調，我們的企業要保持持續領先和繁榮，要贏對競爭創新發展，就要求我們，必須具有超凡高度的思想，具有鋒利的戰略戰術組合，同時更要有敢于突破自我的偉大精神，于大處見高度，于小處見鋒芒！只有綜合實力的真正提升，才能在瞬息萬變、錯綜紛雜的市場環境中立于不敗之地，讓各商城永續繁榮、持續保持市場領先地位。

通過本次會議的成功召開，明確了太和集團五大商城2014年運營管理的創新舉措，明晰了發展方向。接下來，各商城將在今年把各項創新舉措結合年度重點工作進行全面落實，分項實施，真正為廣大經銷商的經營提升提供更為完善的服務，搭建更為廣闊的發展平臺，為太和集團商業運營能力的提升打下堅實的基礎，為共同打造“基業長青、百年太和”注入強勁的助力。